Kennis voor de corporatietoekomst

Corporatie / 29 september 2017
Tino Meijn
Tino Meijn
Directeur, CorporatieNL

PERSBERICHT - Betaalbaar en beschikbaar wonen in Nederland staat onder druk. De opgave waar elke woningcorporatie voor staat is enorm. Nieuwbouw, verduurzaming en digitalisering liggen achter op
schema en mede daarom is nu verandering nodig. Om die verandering mogelijk te maken speelt kennis een sleutelrol.

Hogere kwaliteit nodig

Uit een rondgang langs corporatiebestuurders blijkt dat de kwaliteit en kennis van het personeel omhoog moet om de toekomstige uitdagingen aan te kunnen. Daarvoor is nieuwe kennis nodig en is de ontwikkeling van medewerkers in nieuwe werkomgevingen noodzakelijk. Dat is de reden dat opleider en detacheerder Langhenkel en netwerk CorporatieNL per direct hun kennis en contacten aan de corporatiesector ter beschikking stellen.

Meer samen

De samenwerking ten behoeve van de corporatiesector vindt plaats in de vorm van een aantal geselecteerde trainingen en events die Langhenkel en CorporatieNL aanbieden. Door het volgen van deze bijeenkomsten zijn corporatiemedewerkers beter voorbereid op de uitdagingen die hen wachten.

Irene Weertman-Halfwerk , senior manager Langhenkel, over de samenwerking: “In deze snel veranderende wereld worden er steeds meer en steeds andere eisen gesteld aan professionals en organisaties. Door het combineren van de laatste inzichten, methoden en technieken op opleidingsgebied met het gedreven en vernieuwende netwerk van CorporatieNL ontstaat een unieke, vooruitstrevende dynamiek die van onmiddellijke meerwaarde zal zijn voor de corporatiesector.“

Tino Meijn, oprichter CorporatieNL, zegt: “We hebben een van de grootste en misschien wel de allerbeste opleider van Nederland bereid gevonden om mee te werken aan een corporatiesector die klaar is voor de toekomst. Ik ben namens alle corporaties dankbaar dat Langhenkel op de best mogelijke manier samenwerkt om het gezamenlijk belang te dienen.”

Over Langhenkel en CorporatieNL

De Langhenkel Groep bestaat meer dan 25 jaar en is voor velen een begrip binnen het sociaal domein. Zij heeft 300 professionals in vaste dienst en verzorgt jaarlijks voor 6 duizend personen cursussen, trainingen en opleidingen. Zij zoekt vanuit haar open houding naar samenwerking en kennisdeling.

CorporatieNL is het meest inspirerende netwerk voor de corporatiesector. Zij stelt professionals in staat grootse maatschappelijke doelen te bereiken. Dit doet zij door voorop te lopen in kennisdeling en door professionals te verbinden.

Overzicht trainingen

De trainingen en events waarmee beide organisaties gezamenlijk de corporaties ondersteunen zijn: